Автоматизация участков кадрового учета и расчета заработной платы в ЗАО «Звенигородская Энерго-Сетевая Компания» проведена специалистами «1С:ВДГБ» с использованием программного продукта 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 (1С: ЗУП), типового решения системы программ 1С: Предприятие. задачей автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на предприятии руководство ЗАО «Звенигородская Энерго-Сетевая Компания» обратилось в компанию «1С:ВДГБ», которая имеет успешный опыт автоматизации информационных систем 1С: Предприятие и дальнейшего сопровождения пользователей 1С.Выбранный для внедрения программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом 8 является типовым решением 1С отвечающим необходимым требованиям по наличию российских классификаторов и справочников для работы с информацией о сотрудниках.На базе программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 автоматизированы следующие направления управленческой и учетной деятельности предприятия:— планирование потребностей в персонале;— решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;— управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;— управление финансовой мотивацией персонала;— эффективное планирование занятости персонала;— учет кадров и анализ кадрового состава;— начисление и выплата заработной платы;— исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;— отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия. акже, программный продукт 1С: ЗУП 8 содержит механизм учета использования рабочего времени с поддержкой корректировки отработанного времени вручную, почасовых невыходов, графиков сокращенного рабочего времени.
Подсистема кадрового учета позволяет:— хранить личные данные о работниках предприятия;— служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);— регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;— учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.Информационная система 1С установлена без существенных изменений, поскольку функциональности типовой конфигурации программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 оказалось достаточно.
В результате автоматизировано 5 рабочих мест. Специалистами компании «1С:ВДГБ» проведено начальное обучение пользователей системы 1С: Предприятие, осуществляется информационно-технологическая поддержка 1С.Главный бухгалтер ЗАО «Звенигородская Энерго-Сетевая Компания» Ковалева О.В. о внедрении 1С:«В результате автоматизации повысилась прозрачность учета, получен качественный аналитический инструмент. Широкая функциональность установленной программы охватила необходимые контуры кадрового учета»Источник: Сайт компании «1С:ВДГБ»
Компания «1С:ВДГБ» является официальным партнером фирмы «1С» с 1998 года. Основная сфера деятельности — автоматизация учета и управления на платформе 1С: Предприятие; разработка отраслевых решений для НКО, предприятий ЖКХ, ломбардов, бюджетных организаций и государственных учреждений. Сопутствующие услуги: внедрение, обслуживание и доработка информационных систем 1С под нужды заказчика, дистанционное сопровождение 1С, консультирование пользователей и сертифицированное обучение работе с программами 1С. Система менеджмента качества «1С:ВДГБ» сертифицирована по международному стандарту ISO 9001. За 12 лет работы на ИТ-рынке клиентами «1С:ВДГБ» стали более 10 000 предприятий России и стран СНГ, в числе которых: Группа компаний «Юнимилк», «Российский Фонд Федерального имущества», Агрохолдинг «Родное поле», «СГ-Транс», «Miele-СНГ», «Плитпром», «Протек», «Шугар Трейдинг Компании» и многие другие.Адрес: Москва, ул. Проспект Мира, д. 101Тел./факс: +7 (495) 223-32-11E-mail: www@vdgb.ruСайт: www.vdgb.ru
