"За эти годы мы выросли из небольшой региональной компании и развились до уровня федерального игрока, - комментирует Иван Самолов, руководитель отдела маркетинга. - Об этом свидетельствуют полученные награды и отзывы наших клиентов". Позиционирование компании было выдержано на протяжении всех двадцати лет: если в 1989 году услугами становятся обучающие курсы для управленцев, то и в 2009 году ключевым направлением является обучение и развитие руководителей, а также построение систем их подготовки. С 1989 года Бизнес-школа "Самолов и Самолова" помогает компаниям подготавливать сильные управленческие кадры. Для обучения и развития руководителей мы используем формы и методы: тренинги, конференции, дистанционное обучение, коучинг и оценка. Ежегодно подготовку проходит свыше 4000 руководителей.